Sąvokos, pažymėtos ?, paaiškinamos neišeinant iš straipsnio.
Teisingo karo doktrina klausia, kada ginkluota gynyba dar gali būti morali. Posthierarchija perkelia klausimą giliau: kodėl civilizacija taikos kūrimą patiki toms pačioms valdžios struktūroms, kurioms konfliktas gali suteikti daugiau galios, išteklių ir legitimumo?
Analizuojamas tekstas: Gabrielius Satkauskas ir Austėja Žalalytė, „Ar krikščionis gali kariauti?“; tekstą pagal Gabrieliaus Satkausko svarstymus parengė Austėja Žalalytė, Bernardinai.lt, 2026 m. rugpjūčio 29 d. Šaltinis:bernardinai.lt/ar-krikscionis-gali-kariauti/
Austėjos Žalalytės pagal kunigo Gabrieliaus Satkausko tinklalaidėje išdėstytas mintis parengtas tekstas pradedamas krikščionybei nepatogiu prieštaravimu. Jėzus liepia mylėti priešus ir atsukti kitą skruostą, tačiau žmogus atsako ne vien už save. Kai puolamas vaikas, bendruomenė ar valstybė, nesipriešinimas gali reikšti ne taiką, o leidimą smurtui tęstis. Tekste atskiriamas kerštas nuo teisėtos gynybos: meilė priešui nereikalauja palikti jo aukos be apsaugos.
Remiantis Ciceronu, šv. Augustinu, šv. Tomu Akviniečiu ir Katalikų Bažnyčios Katekizmu, pristatoma teisingo karo tradicija. Karinė jėga gali būti pateisinama tik esant sunkiai ir neabejotinai žalai, išnaudojus kitas priemones, turint pagrįstą sėkmės tikimybę ir nesukeliant dar didesnio blogio. Net teisėta gynyba turi saugoti civilius, išlikti proporcinga, nevirsti kerštu, o jos galutinis tikslas turi būti taika.
Šie principai taikomi Rusijos pradėtam karui prieš Ukrainą ir Lietuvos partizaniniam pasipriešinimui sovietinei okupacijai. Autoriai aiškiai atskiria agresorių nuo besiginančiojo ir primena, kad padėti puolamam gintis nėra tas pats, kas norėti karo.
Teisingo karo doktrina istoriškai kūrėsi kaip valdžios ir smurto apribojimas. Jos klausimas nėra „kaip laimėti?“, bet „kada jėgos naudojimas dar neperžengia moralinės ribos?“. Tai svarbus civilizacinis pasiekimas: net ir susidūrusi su agresija politinė bendruomenė negali paskelbti, kad tikslas pateisina bet kokias priemones.
Vis dėlto doktrina įsijungia tada, kai konfliktas jau pasiekė kraštutinę stadiją. Ji vertina, ar galima kariauti, tačiau daug silpniau atsako, kas privalėjo laiku atpažinti eskalaciją, kas turėjo kurti taikos alternatyvas, kas tikrina valdžios teiginius ir kas sprendžia, kada gynyba pasiekė savo moralų tikslą. Kitaip tariant, ji riboja karo veiksmą, bet savaime nesukuria taikos sprendybos architektūros.
Ką straipsnis padaro labai gerai
Jis nesupainioja taikos su pasyvumu
Tekstas pagrįstai parodo, kad atsisakymas stabdyti agresorių gali palikti silpnesnį žmogų smurto valioje. Tai svarbi korekcija abstrakčiam pacifizmui, kuris moralinį tyrumą kartais pasiekia aukos sąskaita.
Jis atskiria gynybą nuo keršto
Teisinga priežastis nepadaro teisingų visų veiksmų. Civilių apsauga, proporcingumas ir draudimas žeminti priešą galioja ir tai pusei, kuri ginasi nuo akivaizdžios agresijos.
Jis karą vadina tragedija, o ne heroizmo scena
Karas neestetizuojamas. Net morališkai pateisinamas pasipriešinimas lieka mirtimi, sužeidimais, našlaityste ir sugriautu gyvenimu. Tai apsaugo nuo pavojingo gėrio ir blogio spektaklio, kuriame kančia tampa vien didingos istorijos dekoracija.
Jis įveda keturis stabdžius
Katekizmo sąlygos pateikiamos ne kaip pasirenkamas argumentų meniu, bet kaip kartu tenkintini apribojimai. Tokia logika mažina galimybę vienu patogiu kriterijumi pateisinti iš anksto norimą karą.
Jis aiškiai įvardija agresiją
Taikos paieška neturi prasidėti nuo moralinės simetrijos ten, kur jos nėra. Rusijos invazijos į Ukrainą įvardijimas agresija yra būtinas, nes konflikto transformavimas neprasideda nuo faktų panaikinimo.
Kur baigiasi autorių argumentas ir prasideda posthierarchinė analizė
Satkausko ir Žalalytės tekste
Klausiama, kada krikščionis gali morališkai paimti ginklą. Teisėta valdžia, teisinga priežastis, teisingas ketinimas, paskutinė priemonė, proporcingumas ir civilių apsauga apriboja ginkluotos gynybos teisę. Karo tikslas turi būti taika.
Šioje posthierarchinėje analizėje
Klausiama, kas ir kokioje sprendimų aplinkoje nustato, kad visos taikios priemonės išsemtos, kas nuolat kuria naujas karo užbaigimo alternatyvas, kas apibrėžia priimtiną kainą ir kam priklauso teisė spręsti apie taiką.
lūžis: ne ar galima kariauti, o kaip taika tampa nuolatine praktika
Posthierarchijoje taika nėra pertrauka tarp karų ar geras valdovo ketinimas. Karo išvengimas, eskalacijos slopinimas ir pradėto karo užbaigimas yra nuolatinis civilizacijos modus operandi.
Klausimas „Ar krikščionis gali kariauti?“ kreipiamas į asmens sąžinę, tačiau karą paprastai pradeda, tęsia ir užbaigia ne izoliuotas asmuo. Tai daro hierarchinės valstybės, jų vadovai, karinės vadovybės ir uždaros saugumo institucijos. Todėl individualiai suformuluotas moralinis klausimas gali paslėpti institucinį lygmenį: kas sukūrė situaciją, kurioje žmogui paliekami tik du kraštutiniai pasirinkimai – panaudoti mirtiną jėgą ginant kitus arba nesipriešinti ir leisti agresoriui juos žudyti?
Posthierarchinis požiūris nepaneigia teisės gintis ir nekuria moralinės lygybės tarp agresoriaus ir aukos. Jis tvirtina ką kita: civilizacija neturi apsiriboti etišku pasirinkimu jau įvykus katastrofai. Ji turi sukurti sprendimų infrastruktūrą, kuri sistemingai mažina tikimybę, kad toks pasirinkimas apskritai taps neišvengiamas.
Vaizdo pasakojimas: nuo moralinio pasirinkimo prie taikos architektūros
Pastaba dėl DI sugeneruotos lietuvių kalbos. Šiame vaizdo įraše naudojamo DI balso kai kurių žodžių kirčiavimas dar nėra visiškai taisyklingas. Tai dabartinio lietuvių kalbos DI įgarsinimo technologijos vystymosi etapo ribotumas. Medžiaga publikuojama todėl, kad padeda geriau suprasti nagrinėjamo posthierarchinio modelio esmę ir jo veikimo logiką. Tobulėjant įgarsinimo technologijoms, šie medijų failai bus atnaujinami.
Šv. Tomo Akviniečio formulėje karą gali skelbti teisėta valdžia. Tačiau teisinis valdžios statusas dar neįrodo jos pažintinio kompetentingumo, moralinio nešališkumo ar pateikiamos informacijos teisingumo. Valdžia gali būti teisėtai išrinkta ir vis tiek klaidingai įvertinti grėsmę, nuslėpti alternatyvas, sureikšminti simbolinį teritorijos klausimą arba pratęsti konfliktą todėl, kad bijo politinės kainos, kurią sukeltų kompromisas.
Čia būtina atskirti tris dalykus: operatyvinį vadovavimą, politinį legitimumą ir kolektyvinį žinojimą. Kariuomenė negali mūšio metu kiekvieno taktinio sprendimo perduoti visuomeninei diskusijai. Tačiau iš to neplaukia, kad ta pati vadovavimo vertikalė turi viena nustatyti karo tikslus, priimtinų aukų ribą, derybų sąlygas ir taikos momentą. Operatyvinė hierarchija gali būti būtina konkrečiai funkcijai, bet ji neturi virsti suvereniteto monopoliu.
Trys mechanizmai, kuriais hierarchija daugina karo riziką
Šią analizę papildo „Post-Hierarchy Papers“ publikacijoje apie karą kaip struktūrinę hierarchijos savybę išskirti trys mechanizmai. Pirma, centralizuota galia sustiprina individualią klaidą: vieno vadovo baimė, klaidingas grėsmės suvokimas ar prestižo siekis per komandų grandinę gali tapti visos valstybės katastrofa. Antra, vertikale kylanti informacija išsikraipo: pavaldiniai mokosi pranešti tai, ką centras pasirengęs girdėti, lojalumas ima konkuruoti su tikslumu, o nepalankūs faktai viršūnę pasiekia pavėluotai. Trečia, sprendimo teisė atsiskiria nuo jo pasekmių: tie, kurie nustato karo tikslus ir priimtiną jo kainą, dažniausiai patys nekariauja, o tie, kurie žūsta, netenka namų ar augina traumuotus vaikus, šių tikslų neformuluoja.
Hierarchijoje sprendimo galia kyla į viršų, informacija filtruojama kylant aukštyn, o sprendimo pasekmės leidžiasi žemyn.
Todėl karas negali būti aiškinamas tik moraliniu žmogaus sugedimu ar diplomatijos nesėkme. Net padorūs žmonės, patekę į tokią architektūrą, veikia aplinkoje, kuri klaidą padidina, tiesą susilpnina, o atsakomybę išskaido. Posthierarchijos naujumas yra ne pažadas, kad visi taps taikesni, bet institucinė galimybė panaikinti vieną eskalacijos centrą, horizontaliai tikrinti informaciją ir sprendimo galią grąžinti tiems, kurie patirs jo kainą.
Kodėl valdžios turėtojui konfliktas gali būti politiškai naudingas
Teiginys, kad vadovai kartais gauna naudos iš grėsmės, nėra vien cinizmo forma. Politologijoje seniai tiriamas vadinamasis rally ’round the flag efektas: išorės krizės metu visuomenė gali trumpam labiau telktis apie vykdomąją valdžią. Klasikinis Johno E. Muellerio tyrimas parodė ryšį tarp tarptautinių krizių ir JAV prezidentų populiarumo pokyčių. Vėlesni darbai šį efektą tikslino ir parodė, kad jis nėra automatinis, vienodas ar ilgalaikis. Tačiau pati paskata reali: grėsmė gali sustiprinti centro matomumą, pateisinti išteklių koncentraciją ir sumažinti erdvę vidaus kritikai.
Tarptautinių santykių tyrimai taip pat nagrinėja : valdžia gali mėginti išorine įtampa nustelbti vidaus problemas. Empiriniai rezultatai nėra vienareikšmiai, todėl negalima teigti, kad vadovai apskritai nori karo. Tačiau sprendimų architektūra turi būti kuriama ne pasitikint vadovo dorybe, o atspari situacijai, kurioje jo politinis išlikimas ir visuomenės taika nebūtinai sutampa.
Grupių psichologija paaiškina kitą pavojų. Esant grėsmei stiprėja savosios grupės sanglauda, o sudėtinga konflikto istorija lengvai sutraukiama į moralinę dichotomiją „mes“ ir „jie“. Vienodai mąstančių žmonių svarstymas gali nuvesti prie radikalesnės bendros pozicijos nei pradinės jų nuomonės. Todėl uždaras saugumo kabinetas nėra apsaugotas nuo vien todėl, kad jame sėdi profesionalai.
Kas yra didžiausia vertybė?
Hierarchiniame valstybės diskurse karas dažnai aprašomas teritorijos, suvereniteto, prestižo ir istorinės teisės sąvokomis. Jos nėra nereikšmingos: teritorija suteikia žmonėms namus, institucijas ir apsaugą. Tačiau teritorija nėra savaiminis moralinis subjektas. Ji vertinga todėl, kad joje gali gyventi žmonės.
Didžiausia vertybė yra ne teritorija, o žmogaus gyvybė. Teritorija turi būti ginama todėl, kad saugo žmonių laisvę ir gyvenimą, o ne žmonės aukojami todėl, kad teritorija būtų išsaugota kaip abstraktus valdžios objektas.
Ši hierarchija nereiškia, kad agresoriui reikia atiduoti viską, ko jis reikalauja. Nuolaida, kuri paskatina naują agresiją, gali pražudyti dar daugiau žmonių. Todėl gyvybės prioritetas nėra paprasta aritmetika „mažiau žuvusių šiandien“. Jis reikalauja vertinti ilgalaikes pasekmes, okupacijos smurtą, būsimų karų tikimybę, žmonių laisvę, išvarymą iš namų ir civilizacijos taisyklių griūtį. Tačiau įrodinėjimo našta pasikeičia: kiekvienas karo tęsimo tikslas turi parodyti, kaip jis saugo žmones, o ne vien valstybės simbolinį vientisumą.
Taika nėra vien derybos tarp dviejų viršūnių
Hierarchinė taikos samprata dažnai atkartoja karo architektūrą. Konfliktą valdo keli centrai, todėl tikimasi, kad tie patys centrai vieną dieną susės ir susitars. Tačiau vadovai gali būti įkalinti savo ankstesnių pareiškimų, elektoratų, reputacijos, saugumo aparatų ir baimės atrodyti silpni. Dvi viršūnės gali turėti mažiau laisvės taikai negu jų visuomenės.
Posthierarchinė taikos infrastruktūra veiktų nuolat, o ne tik oficialių derybų metu. Konfliktologai, tarptautinės teisės specialistai, saugumo ekspertai, ekonomistai, psichologai, regionų žinovai, pabėgėliai, okupuotų teritorijų gyventojai ir kitos paveikiamos grupės galėtų kurti bei vertinti daugybę dalinių sprendimų: humanitarinius koridorius, belaisvių mainus, civilių apsaugos režimus, patikrinamas paliaubas, saugumo garantijas, žalos atlyginimo mechanizmus, laikiną teritorijų administravimą, sankcijų keitimo sąlygas ir ilgalaikę traumų mažinimo politiką.
Taikos alternatyva retai atsiranda kaip vienas genialus planas. Dažniau tai tarpusavyje suderintų sprendimų architektūra. Kolektyvinio intelekto aplinka leidžia ją konstruoti iš daugelio kompetencijų, o ne laukti vieno diplomato ar valdovo valios.
Sprendyvį apibrėžia ne tapatybė, o kompetencija
Hierarchinėse derybose teisę formuluoti sprendimus paprastai suteikia pareigos, valstybės mandatas, karinis rangas ar priklausymas pripažintai institucijai. Posthierarchinėje sprendyboje įėjimo kriterijus yra kitoks. Sprendyviu gali tapti bet kuris nagrinėjamą sritį išmanantis žmogus – nepriklausomai nuo jo rasės, tautybės, pilietybės, lyties, amžiaus, socialinės padėties ar institucinio statuso. Svarbu ne tai, kas žmogus yra socialinėje hierarchijoje, o tai, ar jis turi konkrečiam problemos klasteriui reikalingų žinių ir geba prasmingai dalyvauti bendroje sprendimų paieškoje.
Tai ypač svarbu sprendžiant karą. Vertingą paliaubų kontrolės, humanitarinio koridoriaus ar traumos mažinimo sprendimą gali pasiūlyti ne tik aukšto rango diplomatas. Jis gali kilti iš vietos gydytojo, logistikos specialisto, pabėgėlio, regiono istoriko, priešiškos valstybės piliečio ar jauno tyrėjo patirties. Žmogaus tautybė nepadaro jo nei kompetentingo, nei nekompetentingo; lygiai taip pat pareigos savaime neįrodo, kad jo pasiūlymas geriausias. Apskaitomai anoniminėje aplinkoje pirmiausia vertinamas pasiūlymo turinys, o ne autoriaus vardas, kilmė ar vėliava.
Atvirumas nereiškia, kad kiekvienas automatiškai tampa kiekvienos temos ekspertu. Kompetencija tikrinama pagal konkretų klasterį, ji gali augti dalyvaujant ir nėra visam laikui suteikiama diplomu ar pareigybe. Kaip sudaroma tokia sprendyvių grupė, išsamiau parodyta Posthierarchijos atlaso straipsnyje „Kas spręs? Kaip susidaro sprendyvių grupė“.
Kaip neleisti visuomenėms tapti dviem nebesusikalbančiomis stovyklomis
Karui reikia ne tik ginklų, bet ir pažintinės infrastruktūros: pasakojimo, kuriame kita grupė tampa vienalyte, nekintama ir iš esmės bloga. Kai žmonės mato tik savo pusės aukas, savo pusės argumentus ir savo pusės ekspertus, net taikos pasiūlymas gali būti palaikytas išdavyste.
Posthierarchija nepanaikina moralinio skirtumo tarp agresijos ir gynybos, tačiau atsisako žmones sutapatinti su jų valdžia. Rusijos valdžia, Rusijos kariuomenė ir kiekvienas Rusijos pilietis nėra tas pats subjektas; kaip ir Ukrainos visuomenėje egzistuoja skirtingos patirtys, baimės bei priimtinos rizikos ribos. Šių skirtumų matymas ne silpnina pasipriešinimą agresijai, o mažina kolektyvinės neapykantos reprodukciją.
aplinkoje pasiūlymas pirmiausia vertinamas pagal jo turinį, o ne pagal tai, ar jį pateikė kariškis, pacifistas, ukrainietis, rusas, dvasininkas ar pabėgėlis. Sistema gali parodyti ne tik vidurkį, bet ir tikrą vertinimų išsiskyrimą. Toks išsiskyrimas nėra priežastis nuslopinti vieną pusę; tai diagnostinis signalas, kad reikia ieškoti naujos alternatyvos, kuri sprendžia abiejų grupių matomą riziką.
Didesni civilizacijos tikslai
Karas susiaurina laiko horizontą iki kitos atakos, kito miesto ar kitos fronto linijos. Tačiau visuomenių paskirtis nėra amžinai išlikti pasirengusioms viena kitą sunaikinti. Jos turi kurti kultūrą, pažinimą, sveikatą, tarpusavio pasitikėjimą ir ekonomines sąlygas, kurios leidžia žmogui vystytis.
Posthierarchinė taikos analizė todėl klausia ne tik „kokios sienos bus po karo?“, bet ir „kokia civilizacija bus įmanoma po jo?“. Kiek jaunų žmonių bus prarasta? Kokią švietimo, mokslo ir kultūros kainą sumokės abi visuomenės? Kiek dešimtmečių truks trauma? Kokios institucijos neleis kitai kartai paveldėti to paties konflikto? Šie klausimai nėra priedas prie saugumo. Jie apibrėžia, ką apskritai reiškia saugoti gyvenimą.
Kaip praktiškai veiktų posthierarchinė taikos sprendyba
Vertybinė pirmenybė. Žmogaus gyvybė, orumas ir ilgalaikė laisvė nustatomi kaip aukščiausi kriterijai; teritorija, prestižas ir institucijų tęstinumas vertinami pagal tai, kaip šiuos kriterijus saugo.
Faktų sluoksnis atskiriamas nuo vertinimų. Nepriklausomai tikrinami duomenys apie agresiją, aukas, okupacijos praktiką, karinius pajėgumus, ekonomines pasekmes ir realias derybų galimybes. Neapibrėžtumas nepaslepiamas.
Suformuojama atvira kompetentingų grupė. Konfliktologai, saugumo, teisės, ekonomikos, psichologijos, istorijos ir regionų specialistai kolektyvinio intelekto aplinkoje kuria alternatyvas. Prisijungti gali bet kuris konkretaus klasterio sritį išmanantis žmogus, nepriklausomai nuo kilmės ar institucinio statuso. Kompetencija tikrinama, tačiau pareigos nesuteikia automatinio sprendimo svorio.
Kuriama ne viena sutartis, o sprendimų portfelis. Vertinami deeskalacijos, civilių apsaugos, paliaubų kontrolės, garantijų, teisingumo, atkūrimo ir ilgalaikio susitaikymo deriniai.
Anonimiškai vertinamas turinys. Dalyviai nemato pasiūlymų autorių statuso ir mėgina įvertinti, kaip alternatyvą įvertintų išmintingas kompetentingų dalyvių kolektyvas. Taip mažinama lyderio, institucijos ir grupinio lojalumo įtaka.
Poliarizacija naudojama diagnostikai. Jei vertinimai skyla į grupes, ieškoma ne daugumos pergalės, o priežasties: skirtingos grėsmės, faktai, laiko horizontai ar vertybės. Tada kuriamos naujos alternatyvos.
Paveikiamos visuomenės vertina ekspertų alternatyvas. Žinovai parengia galimus sprendimus, o tiesiogiai paveikiami žmonės kolektyvinio intelekto aplinkoje pasirenka, kurios rizikos ir kompromisai priimtini. Jokia valdžios viršūnė viena nepasisavina teisės nuspręsti jų gyvybės kainą.
Operatyvinė vadovybė įgyvendina, bet nemonopolizuoja tikslo. Karinės ir diplomatinės institucijos išlaiko funkcijai reikalingą vadovavimo struktūrą, tačiau veikia visuomenės nustatytų ribų, patikros ir nuolat atnaujinamo taikos mandato viduje.
Sprendimai laikomi tikrintinomis hipotezėmis. Paliaubos, koridoriai, garantijos ir atkūrimo priemonės stebimos; jų rezultatai grįžta į sistemą, o kitas žingsnis koreguojamas pagal realų poveikį žmonių gyvybei ir saugumui.
Posthierarchija nėra naivus pacifizmas
Naivus pacifizmas galėtų manyti, kad pakanka geranoriško dialogo. Posthierarchija tokios prielaidos nedaro. Ji pripažįsta agresiją, apgaulę, jėgos asimetriją ir būtinybę kartais nedelsiant stabdyti smurtą. Tačiau ji taip pat nepripažįsta, kad vienintelis realizmas yra karinės hierarchijos realizmas.
Gynyba gali būti būtina tam, kad taikos paieška apskritai liktų įmanoma. Bet gynybos būtinybė nesuteikia valdžiai neribotos teisės apibrėžti, kiek ilgai, kokia kaina ir dėl kokio tikslo turi būti kariaujama. Posthierarchinis realizmas reikalauja vienu metu išlaikyti du pajėgumus: gebėti sustabdyti agresorių ir nepaliaujamai konstruoti kelią, kuriuo smurtas baigiamas.
Garso esė: kolektyvinis intelektas prieš hierarchinę karo architektūrą
Pastaba dėl DI sugeneruotos lietuvių kalbos. Šiame vaizdo įraše naudojamo DI balso kai kurių žodžių kirčiavimas dar nėra visiškai taisyklingas. Tai dabartinio lietuvių kalbos DI įgarsinimo technologijos vystymosi etapo ribotumas. Medžiaga publikuojama todėl, kad padeda geriau suprasti nagrinėjamo posthierarchinio modelio esmę ir jo veikimo logiką. Tobulėjant įgarsinimo technologijoms, šie medijų failai bus atnaujinami.
Išvada: krikščioniškas klausimas turi tapti civilizacijos klausimu
Gabrieliaus Satkausko svarstymais paremtas ir Austėjos Žalalytės parengtas tekstas įtikinamai parodo, kad meilė priešui nereiškia pareigos palikti auką be apsaugos. Ginkluota gynyba tam tikromis aplinkybėmis gali būti morali, tačiau ją riboja teisinga priežastis, intencija, proporcingumas, civilių apsauga ir taikos tikslas.
Posthierarchinė analizė šio atsakymo neatmeta. Ji parodo, kad klausimas suformuluotas per siaurai. Kol sprendimo teisė sutelkta hierarchijos viršūnėje, visuomenei dažnai paliekama vertinti jau priimtą valdžios pasirinkimą: remti karą ar priešintis jam, kovoti ar kapituliuoti. Tačiau svarbiausias darbas turi prasidėti anksčiau ir tęstis visą laiką – kompetentingai kurti taikos alternatyvas, tikrinti valdžios motyvus, matyti poliarizaciją, saugoti žmogaus gyvybę ir neleisti karo logikai tapti vienintele realizmo forma.
Todėl brandesnis klausimas skamba ne vien „Ar krikščionis gali kariauti?“ Jis skamba taip: kokia sprendimų architektūra leistų žmonijai ne tik gintis nuo agresijos, bet ir ją neutralizuoti, šalinti jos struktūrines priežastis ir nuolat veikti taip, kad prasidėjęs karas būtų užbaigtas, o naujas – nebekiltų?
Minimi moksliniai šaltiniai
John E. Mueller, „Presidential Popularity from Truman to Johnson“, American Political Science Review, 1970. DOI: 10.2307/1955610.
James D. Fearon, „Rationalist Explanations for War“, International Organization, 1995. DOI: 10.2307/2706903.
Bruce Bueno de Mesquita, Alastair Smith, Randolph M. Siverson ir James D. Morrow, The Logic of Political Survival, MIT Press, 2003. Leidėjo puslapis.
Cass R. Sunstein, „The Law of Group Polarization“, Journal of Political Philosophy, 2002. DOI: 10.1111/1467-9760.00148.
flowchart TD
A["Agresija"] --> B["Teisėta gynyba"]
B --> C["Teisingo karo kriterijai"]
C --> D{"Kas sprendžia?"}
D -->|"Hierarchinė viršūnė"| E["Karo tikslas ir pabaiga sutelkiami centre"]
D -->|"Posthierarchinis procesas"| F["I etapas: konfliktologų ir kitų žinovų alternatyvos KI aplinkoje"]
F --> G["II etapas: paveikiamų žmonių sprendimas KI aplinkoje"]
G --> H["Gynyba + nuolatinė taikos paieška"]
H --> I["Gyvybė, laisvė ir nepasikartojimas"]
classDef conventional fill:#f3f1ec,stroke:#9b978f,color:#25261f
classDef post fill:#fff8f4,stroke:#a93b2b,color:#25261f,stroke-width:2px
class A,B,C,D,E conventional
class F,G,H,I post
Teisingo karo doktrina apriboja gynybos priemones. Posthierarchinis posūkis keičia patį sprendimo subjektą: kompetentingi žinovai nuolat kuria taikos alternatyvas, paveikiami žmonės jas vertina, o operatyvinės institucijos įgyvendina sprendimus neperimdamos galutinio suvereniteto.
Sąvokos, pažymėtos ?, paaiškinamos neišeinant iš straipsnio.
Erika Vaiginienė demografinę ateitį išlaisvina iš vieno lemtingo skaičiaus. Tačiau keli scenarijai dar nėra bendra ateitis. Tikrasis lūžis įvyksta tada, kai žmonės, kurių gyvenimus scenarijai aprašo, tampa jų kūrėjais, vertintojais ir nuolatiniais koreguotojais.
Vilniaus universiteto Ekonomikos ir verslo administravimo fakulteto mokslininkės, strateginio valdymo ir ateities įžvalgų ekspertės dr. Erikos Vaiginienės tekstas pradedamas skaičiumi, kuris Lietuvos viešojoje erdvėje galėtų tapti kolektyvinio nerimo formule: 2050 metais šalyje gali gyventi apie 2,2 milijono žmonių, o maždaug trečdalis jų gali būti vyresni nei 65 metų. Tačiau autorė iš karto atmeta fatalistinę šio skaičiaus interpretaciją. Mažesnė valstybė nebūtinai yra silpnesnė valstybė; lemiamas klausimas – ar jos institucijos, paslaugos, regionai ir bendruomenės bus laiku pertvarkyti.
Šiuo požiūriu straipsnis yra ne tiek demografinė prognozė, kiek strateginio mąstymo manifestas. Demografija čia suvokiama kaip kompleksinė sistema, kurią veikia ekonomika, geopolitika, klimato kaita, epidemiologinės grėsmės, migracija, technologijos, kalba, regioninė infrastruktūra ir žmonių pasitikėjimas ateitimi. Vaiginienė aiškiai siūlo nebandyti tiksliai atspėti vieno 2050 metų skaičiaus, o svarstyti skirtingus scenarijus ir klausti, kokių sprendimų reikia imtis jau dabar.
Teksto kontekstas: kai ateitis nebetelpa į vieną ministeriją
Lietuvos demografinė politika ilgą laiką buvo aptariama atskirais pjūviais: gimstamumas, emigracija, imigracija, regionų tuštėjimas, senėjimas ar socialinių paslaugų finansavimas. Toks skaidymas patogus administravimui, nes kiekviena institucija gauna savo rodiklį ir priemonių paketą. Tačiau realiame gyvenime šie veiksniai neveikia atskirai. Jauna šeima nesirenka regiono vien pagal būsto kainą, jei jame nėra mokyklos, gydytojo, darbo, susisiekimo ir kultūrinės aplinkos. Verslas nesikelia ten, kur nėra darbuotojų, o darbuotojai – ten, kur nyksta paslaugos.
Vaiginienė taikliai įvardija institucinius „siloso bokštus“: viena politikos kryptis ragina žmones ir verslą kurtis regionuose, kita, vadovaudamasi siaurai apskaičiuotu efektyvumu, uždaro mokyklas ir gydymo įstaigas. Tai ne vien koordinavimo stoka. Tai fragmentuotos sprendimų architektūros pasekmė: kiekviena hierarchija optimizuoja savo dalį, nors visuomenė gyvena visumoje.
Šiame kontekste svarbi „sumanaus mažėjimo“ sąvoka. Ji atsisako dviejų kraštutinumų: ir iliuzijos, kad gyventojų skaičių galima greitai „sutaisyti“ viena išmoka, ir pasyvaus susitaikymo su nykimu. Valstybė turi vienu metu prisitaikyti prie mažesnės bei senesnės visuomenės ir išsaugoti galimybes vėlesniam atsinaujinimui.
Ką straipsnis padaro labai gerai
Jis pakeičia patį klausimą
Užuot matavusi tautos gyvybingumą vien žmonių skaičiumi, autorė klausia apie gyvenimo kokybę ir valstybės pajėgumą. Tai svarbus išsilaisvinimas iš kiekybinio fetišizmo: skaičius nėra nei tikslas, nei nuosprendis.
Jis pripažįsta neapibrėžtumą
2050-ieji nėra viena iš anksto užrašyta ateitis. Vaiginienė siūlo vietoje mėginimo tiksliai atspėti būsimą gyventojų skaičių svarstyti skirtingus scenarijus. Ji taip pripažįsta, kad demografinę raidą veikia daug tarpusavyje susijusių ir iš anksto iki galo nenuspėjamų veiksnių.
Jis parodo politikos prieštaravimus
Regionų pavyzdys atskleidžia sisteminę nesėkmę: optimizuodama atskiras institucijas valstybė gali pabloginti visos teritorijos gyvybingumą. Ši diagnozė yra ypač artima posthierarchinei analizei.
Jis nebijo įvairesnės Lietuvos
Migracija nepateikiama vien kaip grėsmė. Lietuviškumas siejamas su kalba, kultūra ir vertybėmis, o ne vien etnine kilme. Taip atveriama galimybė tapatybę suvokti kaip dalyvavimą bendrame kultūriniame lauke.
Jis mato bendruomenę kaip pajėgumą
Senėjančioje visuomenėje stiprūs horizontalūs ryšiai iš tiesų taps gyvybiškai svarbūs. Tačiau, kaip matysime toliau, vien bendruomenės paminėjimo dar neužtenka: reikia apibrėžti jos galią, išteklius ir santykį su valstybe.
Kur baigiasi Vaiginienės argumentas ir prasideda posthierarchinė analizė
Vaiginienės tekste
Atsisakoma vieno demografinio skaičiaus fatalizmo, siūloma svarstyti skirtingus 2050 metų scenarijus, įvardijami institucijų „siloso bokštai“, prieštaringa regionų politika, sumanus mažėjimas, migracijos, bendruomenių ir technologijų reikšmė. Sprendimų subjektu vis dėlto lieka valstybė, kuri turi geriau pasirengti, suderinti politiką ir prisitaikyti.
Šioje posthierarchinėje analizėje
Klausiama, kas turėtų kurti ir vertinti galimas ateities kryptis, kaip sprendimus būtų galima nuolat tikrinti bei koreguoti ir kam turėtų priklausyti galutinio pasirinkimo teisė.
lūžis: ateitis negali likti ekspertų dokumentu
Vaiginienė pereina nuo vienos prognozės prie skirtingų scenarijų svarstymo. Posthierarchinė analizė žengia toliau: pasitelkus , visuomenė pati kuria, vertina ir nuolat tikslina galimas veikimo kryptis.
Vien keli scenarijai hierarchijos nepanaikina. Juos vis dar gali rengti uždara ekspertų grupė, o institucinis centras gali vienas pasirinkti, kurį kelią laikyti tinkamu. Tada viena centrinė prognozė pakeičiama keliomis centrinėmis alternatyvomis, bet sprendimų teisė neperskirstoma.
Posthierarchinėje sprendimas formuojamas dviem etapais. Pirmajame etape kompetentingi žinovai kolektyvinio intelekto aplinkoje kuria, tikrina ir vertina alternatyvias scenarijų bei veiksmų versijas. Antrajame etape suinteresuoti ir sprendimo paveikiami žmonės toje pačioje kolektyvinio intelekto aplinkoje įvertina ekspertų pateiktas versijas ir priima galutinį sprendimą. Taip ekspertinė kompetencija išlieka būtina, tačiau galutinio pasirinkimo galia nebepriklauso instituciniam centrui.
Demografinės politikos subjektu taptų tarpusavyje sąveikaujanti visuomenė: šeimos, jaunimas, senjorai, regionų gyventojai, diasporos nariai, migrantai, mokytojai, medikai, savivalda, verslas, kultūros žmonės ir įvairių sričių ekspertai. Sistemos žinojimas yra išskaidytas. Ekspertas gali modeliuoti amžiaus struktūrą, vietos gyventojas žino, dėl ko šeima iš tikrųjų paliko miestelį, savivaldybė mato paslaugų sąnaudas, o slaugantis artimasis – paslėptą namų ūkiui tenkančią kainą. Kolektyvinis intelektas leidžia šias skirtingas žinias paversti viena sąveikaujančia sprendimų sistema.
Ne fiksuotas tikslas, o nuolat tikrinama vertybinė kryptis
Čia posthierarchinis požiūris labiausiai nutolsta nuo įprasto strateginio planavimo. Jis nefiksuoja vienos datos kaip galutinio horizonto ir neįšaldo vieno tikslo, kurį vėliau tereikėtų įgyvendinti. juda kartu su kintančia tikrove: sprendžiamos šiandien matomos problemos, stebimos jų pasekmės, atnaujinamos alternatyvos ir iš naujo sprendžiama, koks kitas žingsnis geriausiai išlaiko pasirinktą kryptį.
Kryptį suteikia , o ne iš anksto paskelbta vienintelė ateities būsena. Kolektyvinio intelekto aplinkoje jos tampa praktiniu pasiūlymų vertinimo kriterijumi. Dalyvis mėgina įvertinti idėją ne pagal tai, kiek ji naudinga jo siaurai grupei, bet pagal tai, kaip ją galėtų įvertinti išmintingai bendrojo gėrio ieškantis kolektyvas.
iš anksto nėra žinoma ir negali būti paskelbta centro. Ji išryškėja iš nepriklausomų dalyvių vertinimų. Todėl norint, kad asmeninis vertinimas gautų daugiausia balų už sutapimą su besiformuojančiu kolektyviniu vertinimu, racionaliausia remtis universaliomis vertybėmis, o ne mėginti prastumti savo grupės interesą. Taip pati kolektyvinio intelekto technologijos paskatų struktūra kreipia dalyvius bendresnio sprendimo link.
„Siloso bokštai“ yra ne komunikacijos, o architektūros problema
Dažnas atsakas į institucijų nesuderinamumą – daugiau koordinavimo: tarpinstitucinė darbo grupė, strategija, atsakingas koordinatorius ar naujas komitetas. Tai gali padėti, bet dažniausiai virš esamų hierarchijų pastatoma dar viena hierarchija. Informacija kyla į viršų, yra sutraukiama į ataskaitas ir vėliau nuleidžiama žemyn sprendimų pavidalu. Sudėtingumo problema sprendžiama didinant centro apkrovą.
Posthierarchinis atsakas kitoks. Reikia bendro kolektyvinio intelekto lauko, kuriame institucijos, ekspertai ir paveikiamos grupės matytų ne viena kitos ataskaitas, o tarpusavyje susijusias alternatyvas bei jų pasekmes. Švietimo sprendimas negalėtų būti vertinamas tik pagal kainą vienam mokiniui; jis būtų siejamas su sveikatos paslaugų pasiekiamumu, darbo vietomis, transportu, būstu, bendruomenės atsparumu ir ilgalaike regiono reprodukcija.
Tai nėra vienas visuotinis balsavimas kiekvienu techniniu klausimu. Pirma žinovai kolektyvinio intelekto aplinkoje parengia ir įvertina pagrįstas alternatyvas. Tada sprendimo paveikiami žmonės, taip pat veikdami kolektyvinio intelekto aplinkoje, iš jų priima galutinį sprendimą. Dalyvių vertinimai kartu parodo – klausimus, kuriais dalyvių nuomonės išsiskyrė ir kuriuos reikia papildomai nagrinėti.
Gimstamumo politika: nuo žmonių valdymo prie pasitikėjimo kūrimo
Vaiginienė pagrįstai pabrėžia, kad gimstamumo neįmanoma paaiškinti vien pajamomis ar pakeisti viena ekonomine paskata. Sprendimas turėti vaikų susijęs su tikėjimu, kad ateitis bus verta perduoti kitai kartai. Tai ne vien finansinė, bet egzistencinė ir institucinė kategorija.
Hierarchinė politika dažnai traktuoja šeimą kaip norimo rodiklio gamintoją: valstybė nustato tikslą, parenka paskatas ir tikisi elgsenos pokyčio. Posthierarchinis požiūris pradėtų ne nuo klausimo „kaip paskatinti žmones gimdyti?“, o nuo klausimo „kokios sąlygos skirtingiems žmonėms leistų laisvai norėti ir galėti kurti šeimą?“ Atsakymai būtų renkami ne reprezentacine apklausa, kurioje pasirenkama iš paruoštų variantų, bet interaktyvia idėjų teikimo ir tarpusavio vertinimo sistema. Taip būtų galima aptikti veiksnius, kurių centras nemato: neprognozuojamą darbo laiką, būsto nesaugumą, vienišumą, pagalbos tinklų trūkumą, institucijų nepasitikėjimą ar nesuderinamas paslaugų taisykles.
Bendruomenė neturi tapti pigesniu valstybės pakaitalu
Problemiškiausia teksto vieta – teiginys, kad dalis valstybės teikiamų paslaugų ateityje turėtų „grįžti šeimoms ir bendruomenėms“. Ši mintis gali reikšti sveiką subsidiarumą: sprendimai ir pagalba priartėja prie žmogaus, stiprėja tarpusavio ryšiai, vietos žmonės gauna daugiau autonomijos. Tačiau ji gali reikšti ir visai ką kita – fiskalinės naštos bei priežiūros darbo perkėlimą šeimoms, dažniausiai moterims, neperduodant nei išteklių, nei sprendimo galios.
Bendruomenė stipri ne tada, kai valstybė palieka jai savo pareigas. Ji stipri tada, kai kartu su atsakomybe gauna išteklius, duomenis ir teisę spręsti.
Posthierarchijoje šeima ar bendruomenė nėra žemiausia paslaugų vykdymo grandis. Ji yra sprendimų subjektas. Vietos klausimais galutinį sprendimą kolektyvinio intelekto aplinkoje priima vietos bendruomenė, o tinklaveikos klausimais – atitinkama tinklaveikos bendruomenė. Prieš perimant funkciją kolektyviai įvertinama: ar bendruomenė jos nori; kokių kompetencijų ir lėšų reikia; kaip bus apsaugoti silpniausi dalyviai; kaip bus matuojama nemokamo darbo našta. Valdžia čia nebedalija galutinių sprendimų iš viršaus, o įgyvendina visuomenės priimtus sprendimus ir užtikrina jiems reikalingą infrastruktūrą.
Regionai: ne vienodas paslaugų tinklas, o vienoda teisė į gyvenimo galimybę
Ne kiekvienoje vietovėje įmanoma išlaikyti identišką mokyklą, ligoninę ar transporto sistemą. Tačiau vien ekonominis efektyvumas taip pat negali būti vienintelis kriterijus. Uždarytos paslaugos keičia pačią teritorijos ateitį: sprendimas ne tik reaguoja į mažėjimą, bet ir jį paspartina. Todėl būtina vertinti grįžtamuosius ryšius.
Posthierarchinė regionų politika leistų skirtingoms teritorijoms kurti skirtingus sprendimų derinius: daugiafunkces mokyklas ir bendruomenių centrus, judžias sveikatos komandas, bendrą kelių savivaldybių infrastruktūrą, nuotolinių ir fizinių paslaugų hibridus, vietos verslo bei profesinio rengimo jungtis. Vietos bendruomenės kolektyvinio intelekto aplinkoje priimtų galutinius jų teritoriją liečiančius sprendimus, o nacionalinio lygmens visuomenė – bendrus perskirstymo, teisių ir duomenų sąveikumo sprendimus. Geriausiai veikiantys vietiniai modeliai galėtų plisti ne kaip privalomas įsakymas, o kaip kitų bendruomenių patikrintos ir pasirenkamos alternatyvos.
Migracija ir lietuviškumas: integracija kaip abipusis procesas
Vaiginienės atvira lietuviškumo samprata yra svarbi atsvara demografinei gynybai, kuri tautą įsivaizduoja kaip mažėjantį uždarą kūną. Vis dėlto žodis „asimiliacija“ gali išsaugoti vienkryptę logiką: atvykęs žmogus turi įsilieti į jau apibrėžtą centrą. Posthierarchijoje integracija būtų abipusis kultūros kūrimas. Lietuvių kalba ir konstitucinės vertybės išlieka bendras laukas, tačiau nauji visuomenės nariai nėra vien priimamos medžiagos objektai – jie taip pat papildo bendrą patirtį, kompetencijas ir ateities vaizduotę.
Integracijos politiką todėl turėtų vertinti ir senieji gyventojai, ir naujakuriai, ir mokyklos, darbdaviai, kultūros institucijos bei savivalda. Tik taip galima atskirti simboliškai patrauklias priemones nuo tų, kurios realiai kuria kalbinį dalyvavimą, tarpusavio pasitikėjimą ir priklausymo jausmą.
DI gali mažinti kalbinius ir geografinius atstumus, bet negali nuspręsti, kokios Lietuvos norime
Straipsnyje įžvalgiai pažymima dviguba technologijų kryptis: dirbtinis intelektas mažina kalbinius ir geografinius atstumus, tačiau kartu gali didinti sąmoningai pasirenkamo fizinio ryšio poreikį. Posthierarchiniu požiūriu DI svarbiausias ne kaip paslaugų automatizavimo mašina, o kaip pagalbinė infrastruktūra, galinti apdoroti daug pasiūlymų, modeliuoti scenarijus ir padėti žmonėms suprasti alternatyvų pasekmes.
Tačiau DI neturi tapti nauju demografinės politikos centru. Modelis gali apskaičiuoti, kur pigiausia laikyti mokyklą, bet jis pats nenustato, kiek verta bendruomenės tęstinumo galimybė. Jis gali prognozuoti slaugos poreikį, bet nenusprendžia, kokią nemokamo artimųjų darbo naštą laikome teisinga. Vertybės, prioritetai ir priimtina rizika turi rastis žmonių sąveikoje. DI gali išplėsti kolektyvinį intelektą, bet negali jo politiškai pakeisti.
Kaip praktiškai veiktų posthierarchinė demografinė sprendyba
Bendras probleminis laukas. Demografija nagrinėjama ne pagal ministerijų kompetencijų ribas, o kaip tarpusavyje susijusi gyvenimo sistema: šeima, darbas, būstas, sveikata, švietimas, migracija, kultūra, regionai ir technologijos.
Daugybiniai scenarijai be fiksuoto horizonto. Ekspertai kolektyvinio intelekto aplinkoje rengia kelias patikrinamas raidos ir veiksmų versijas, tačiau nepririša strategijos prie vienos galutinės datos ar nekintančio tikslo. Horizontas slenka, o scenarijai, jų prielaidos ir kiti sprendimo žingsniai atnaujinami pagal naujus duomenis bei realius ankstesnių sprendimų rezultatus.
idėjų teikimas ir vertinimas. Dalyviai teikia ir vertina pasiūlymus nematydami jų autorių statuso ir neprisitaikydami prie institucinio autoriteto. Taip siūlomi sprendimai atsiskiria nuo pareigų, žinomumo ar politinės priklausomybės.
Skirtingų žinių sąveika. Ekspertai pateikia modelius, duomenis ir metodais pagrįstas alternatyvas, o žmonės – savo gyvenimo aplinkybių, vietos ir paslaugų veikimo patirtį. Kiekvienas vertina kitų pasiūlymus bendroje kolektyvinio intelekto aplinkoje, todėl ekspertinės ir patirtinės žinios viena kitą papildo, tačiau nėra laikomos tapačiomis.
Poliarizacijos matymas. Vertinamas ne tik bendras rezultatas. Sistema parodo klausimus ir alternatyvas, dėl kurių kolektyvinio intelekto projekto dalyvių nuomonės išsiskyrė. Poliarizacija yra signalas papildomai analizei ir naujų sprendimų paieškai.
Vietiniai eksperimentai. Vietoje vienos visai Lietuvai nuleistos reformos keliuose regionuose išbandomi skirtingi paslaugų ir bendruomeninės priežiūros modeliai.
Universalios vertybės ir nuolatinis grįžtamasis ryšys. Sprendimai laikomi tikrintinomis hipotezėmis, o ne galutiniais įsakymais. Dalyviai juos vertina pagal žmogaus orumą, laisvę, teisingumą, tarpusavio atsakomybę ir ilgalaikį gyvybingumą; rezultatai grįžta į bendrą platformą, kurioje koreguojami tolesni veiksmai.
Visuomenės galutinis sprendimas. Vietos klausimais galutinį sprendimą kolektyvinio intelekto aplinkoje priima vietos bendruomenė, tinklaveikos klausimais – atitinkama tinklaveikos bendruomenė, o visai šaliai bendrais klausimais – nacionalinio lygmens visuomenė. Institucijos įgyvendina šiuos sprendimus, o ne pakeičia juos sprendimu iš viršaus.
Nuo sumanaus mažėjimo prie sumanaus bendro veikimo
„Sumanus mažėjimas“ yra vertinga strateginė sąvoka, bet ji išlieka administracinė, kol nėra aišku, kas apibrėžia sumanumą. Centrui sumanu gali atrodyti uždaryti mažą mokyklą. Šeimai sumanu – išsaugoti vietą, kurioje vaikas saugus ir bendruomenė dar turi ateitį. Valstybei sumanu mažinti paslaugų vieneto kainą; regionui – išlaikyti kritinę žmonių ir kompetencijų masę. Nė vienas iš šių požiūrių nėra automatiškai teisingas. Jų santykį reikia ne paskelbti, o išspręsti.
Posthierarchija nepanaikina strategijos, institucijų ar ekspertų. Ji pakeičia jų vaidmenį. Strategija tampa ne uždaru dokumentu, o bendra mokymosi sistema. Institucijos nebesaugo savo kompetencijų bokštų, bet prižiūri bendrą sprendimų infrastruktūrą. Ekspertai ne paskelbia vienintelę racionalią ateitį, o padeda visuomenei matyti alternatyvas, pasekmes ir nežinomybę.
Išvada: demografinė problema yra sprendimų architektūros problema
Erika Vaiginienė pateikia svarbų ir produktyvų poslinkį: Lietuvos ateitis nepriklauso vien nuo to, ar 2050 metais mūsų bus 2,2, 2,5 ar 2,8 milijono. Ji priklauso nuo to, ar gebėsime mažesnę, senesnę ir įvairesnę visuomenę paversti pajėgia visuomene.
Tačiau pajėgumas neatsiras vien geriau suderinus ministerijas. Reikia pakeisti pačią sprendimų architektūrą. Žmonės negali likti demografinių scenarijų kintamaisiais, paslaugų gavėjais ar politikos poveikio objektais. Jie turi tapti bendros ateities tyrėjais ir kūrėjais.
Todėl tikrasis 2050 metų klausimas yra dar aštresnis: ne tik kaip gyvensime, bet ir kas turės teisę bei priemones nuspręsti, kaip gyvensime. Jei atsakymas bus „kartu“, mažėjimas nebūtinai reikš traukimąsi. Jis gali tapti perėjimu nuo didelės, bet fragmentuotos valstybės prie mažesnės, tačiau mąstančios visuomenės.
Straipsnio minties schema
flowchart TD
A["Dabartinis gyventojų skaičius"] --> B["Skirtingi 2050 m. scenarijai"]
B --> C{"Kas kuria, vertina ir sprendžia?"}
C -->|"Institucinis centras"| D["Vaiginienė: scenarijų analizė"]
C -->|"Posthierarchinis procesas"| E["I etapas: ekspertų alternatyvos KI aplinkoje"]
E --> F["Universalios vertybės"]
F --> G["II etapas: visuomenės sprendimas KI aplinkoje"]
G --> H["Grįžtamasis ryšys ir naujas žingsnis"]
classDef conventional fill:#f3f1ec,stroke:#9b978f,color:#25261f
classDef post fill:#fff8f4,stroke:#a93b2b,color:#25261f,stroke-width:2px
class A,B,C,D conventional
class E,F,G,H post
Vaiginienės argumentas atveria skirtingų 2050 metų scenarijų analizę, tačiau jų rengimas ir pasirinkimas lieka institucinio centro veikla. Posthierarchinė atšaka tęsia procesą: ekspertai kolektyvinio intelekto aplinkoje parengia alternatyvas, o sprendimo paveikiama visuomenė joje priima galutinį sprendimą ir pagal rezultatus pradeda naują ciklą.